“सेनापति” व्यक्तित्व

(ENTJ-A / ENTJ-T)

आपका समय सीमित है, इसलिए किसी और का जीवन जीने में इसे बर्बाद न करें। हठधर्मिता में न फंसें – जिसका अर्थ अन्य लोगों की सोच के परिणाम के साथ जीना है। दूसरों के विचारों के शोर में अपने भीतर की आवाज को डूबने न दें। और सबसे महत्वपूर्ण बात, अपने हृदय और अंतर्दृष्टि की आवाज का अनुसरण करने का साहस रखें। उन्हें पहले से पता है कि आप वास्तव में क्या बनना चाहते हैं। बाकी सब गौण है।

Steve Jobs

नायक स्वाभाविक रूप से जन्मजात नेता होते हैं। ऐसे व्यक्तित्व वालों में करिश्मा और विश्वास का उपहार अंतर्निहित होता है और वे अपने अधिकार की भावना को इस तरह से प्रस्तुत करते हैं, जो भीड़ को एक समान लक्ष्य की ओर आकर्षित करती है। लेकिन अपने अधिक संवेदनशील धुरंधर समकक्षों के विपरीत, समझदारी का एक क्रूर स्तर, अक्सर नायकों की विशेषता होती है, अपने दृढ़ संकल्प और तेज दिमाग का उपयोग कर वे अक्सर उस लक्ष्य को प्राप्त करने की दिशा में चलते हैं, जिसे उन्होंने अपने लिए निर्धारित किया हो। शायद यह सबसे अच्छी बात है कि वे जनसंख्या का केवल तीन प्रतिशत हैं, जो बाकी दुनिया के अधिक डरपोक और संवेदनशील व्यक्तित्व वालों को प्रेरित करते हैं – लेकिन हमें अपने अधिकांश व्यापार और संस्थाओं के लिए, जिन्हें हम अपना दैनन्दिन अधिकार समझते हैं, अपने नायकों को धन्यवाद देना चाहिए।

खुशी उपलब्धि की प्रसन्नता में होती है

अगर कोई ऐसी वस्तु है जिसे नायक चाहते हैं तो वह है एक अच्छी चुनौती, चाहे वह बड़ी हो या छोटी, और उन्हें दृढ़ विश्वास होता है कि पर्याप्त समय और संसाधनों को देखते हुए वे किसी भी लक्ष्य को प्राप्त कर सकते हैं। यह गुण नायक व्यक्तित्व वाले लोगों को प्रतिभाशाली उद्यमी बनाता है। उनकी रणनीतिक सोच और दीर्घकालिक दूरदृष्टि की क्षमता, दृढ़ संकल्प और सुस्पष्टता के साथ उनकी योजनाओं के प्रत्येक चरण को क्रियान्वित कर उन्हें व्यापार जगत का शक्तिशाली नेता बनाती है। यह संकल्प अक्सर अपनी परिकल्पना को पूरा करना होता है, जिसके लिए नायक उन स्थितियों में भी दृढ़निश्चय के साथ अपने लक्ष्यों को आगे बढ़ाते हैं, जहां अन्य लोग हार मान लेते हैं, और उनके सामाजिक कौशल मतलब है कि इस प्रक्रिया में शानदार परिणाम प्राप्त करने के लिए, उनमें हरेक के अधिकार को अपने साथ आगे लेकर चलने की संभावना होती है।

“सेनापति” व्यक्तित्व (ENTJ-A / ENTJ-T)

चाहे कोई कार्पोरेट वातावरण हो या कोई कार खरीदना, वार्ता की मेज पर नायक प्रभावी, निष्ठुर और निर्मम होते हैं। इसका कारण यह नहीं है कि वे हृदयहीन या शातिर होते हैं – बल्कि वे वास्तव में चुनौती, बुद्धिमत्ता की लड़ाई, इस माहौल से मिलने वाली हाजिर जवाबी का आनंद लेते हैं और अगर दूसरा पक्ष सामना नहीं कर पाता तो यह नायक के लिए अपनी जीत और अपने मूल सिद्धांतों से हटने का कारण नहीं हो सकता।

नायक के मन में चलने वाले अंतर्निहित विचार ऐसे हो सकते हैं कि "जब तक मैं एक कुशल ह***मी हूँ,, मुझे इस बात की परवाह नहीं है कि आप मुझे एक असंवेदनशील ह***मी कहें। "

अगर कोई ऐसा है जिसका नायक सम्मान करता है, तो यह वही हो जो बौद्धिक रूप से उनके सामने खड़े होने में सक्षम है, जो उनकी तरह सूक्ष्मता और गुणवत्ता से कार्य करने में सक्षम है। नायकों में दूसरों की प्रतिभा को पहचानने का एक विशेष कौशल होता है, और यह उनके टीम के निर्माण के प्रयासों (कोई कितना भी प्रतिभाशाली हो, सब कुछ अकेले दम पर नहीं कर सकता) और बहुत अधिक अहंकार और नम्रता प्रदर्शित करने से रोकने, दोनों में नायकों की मदद करता है। हालांकि, उनके पास अत्यधिक असंवेदनशीलता के साथ दूसरों की विफलताओं को बताने का एक विशेष कौशल होता है, और यही वह जगह है, जहां से नायकों की परेशानी आरंभ होती है।

मानवीय संबंधों के विज्ञान को विकसित करना

विश्लेषक भूमिका समूह में, भावनात्मक अभिव्यक्ति, किसी भी प्रकार के व्यक्तित्व के लिए मजबूत आवरण नहीं है, लेकिन उनकी सामाजिक प्रकृति के कारण, नायकों की अपनी भावनाओं से दूरी, विशेष रूप से सार्वजनिक है, और लोगों के एक बहुत विस्तृत समूह द्वारा इसे प्रत्यक्ष रूप से महसूस किया जाता है। विशेष रूप से, एक पेशेवर वातावरण में, नायक उन लोगों की संवेदनशीलता को सहजता से कुचल डालते हैं, जिन्हें वे अक्षम, अयोग्य या आलसी मानते हैं। नायक व्यक्तित्व वाले लोगों के लिए, भावनाओं को प्रदर्शित करना अपनी कमजोरी को प्रदर्शित करना है, और इस दृष्टिकोण के साथ दुश्मन बनाना आसान है – नायकों के लिए यह याद रखना अच्छा रहेगा कि, केवल अपने लक्ष्यों को प्राप्त करने के लिए ही नहीं, बल्कि मान्यता और प्रतिक्रिया के लिए भी, उन्हें किसी काम करने वाली टीम पर पूरी तरह से निर्भर रहना होगा, मजे की बात यह है कि कुछ नायक इसके लिए बहुत संवेदनशील होते हैं।

नायक वास्तव में ताकतवर होते हैं, और वे जीवन से भी बड़ी छवि बनाते हैं – और अक्सर वे इसके लिए परिपूर्ण हैं। हालांकि, इस प्रकार के व्यक्तित्व वाले लोगों को याद रखना चाहिए कि उनका कद केवल उनके अपने कार्यों से नहीं, बल्कि उनको सहारा देने वाली टीम से भी बनता है और उनके लिए, विशेष रूप से एक भावनात्मक परिप्रेक्ष्य में, अपने समर्थन नेटवर्क के योगदान, प्रतिभा और जरूरतों की पहचान आवश्यक है। यहां तक कि अगर उन्हें "जब तक आप इसे बना नहीं लेते, तब तक इसका दिखावा करो" की मानसिकता को अपनाना पड़े, तब भी, अगर नायक व्यक्तित्व वाले लोग अपने आसपास की कई शक्तियों के साथ भावनात्मक रूप से स्वस्थ गठबंधन करने में सक्षम रहते हैं, तो वे गहरे, संतोषजनक रिश्तों से पुरस्कृत होंगे और सभी चुनौतीपूर्ण जीतों को संभाल सकते हैं।

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